Les fonctionnaires – une certaine personnes morales

Pendant longtemps , dans des concepts tels que « employés » et « fonctionnaires fédéraux », il n'y avait pas de statut juridique. Ces termes ne sont pas complètement étudiés et non considéré comme une question de fait. L'absence de règlement de la question est encore aggravée par la présence du personnel des questionnaires enregistre des graphiques « statut social », la réponse à laquelle on suppose que les options: le paysan, les travailleurs et les employés.
Ainsi, il a été entendu que les officiers – tous ceux qui ne peuvent pas être inclus dans les deux autres catégories (ouvriers, paysans). Cette catégorie comprend non seulement les employés des organismes gouvernementaux, mais aussi des institutions non gouvernementales.

Justification de la nature fonctionnaire

A la fin des années cinquante du 20ème siècle dans la littérature Indigné tentatives pour étayer cette notion. En conséquence, presque tous les auteurs avaient accepté l'idée que les « employés » – est un terme compris au sens étroit et large du mot.

Réglementé par ce concept loi fédérale pertinente. Ce document juridique stipule que les fonctionnaires publics – est une personne engagée professionnellement dans leur bureau aux postes respectifs, contribuant ainsi à assurer la mise en œuvre des pouvoirs des organes d'Etat de la Fédération de Russie. Ces employés reçoivent une compensation monétaire appropriée, dont la source est le budget fédéral ou le budget d'un sujet particulier de la Russie.

Les principaux sujets de relations juridiques

État et employés – sont deux l'objet de certaines relations de service public qui se caractérisent par des droits et obligations réciproques, des restrictions et des interdictions, ainsi que d'autres éléments du statut juridique d'un employé.

L'Etat est l'employeur des fonctionnaires au niveau fédéral et un sujet de la Fédération de Russie – comme employeur, l'employé a le niveau subjectif.

Les principaux types d'employés dépendent du type de la plus la vie: civile, application de la loi et militaire.

Les signes de fonctionnaires

Le terme « service » peut être défini par plusieurs attributs. Tout d' abord, il est une personne physique en âge de travailler, de posséder une langue de l' État parfait, qui a une formation professionnelle et pertinente des qualifications, la loi. En second lieu, l'employé est tenu de se conformer aux exigences et aux dispositions de la législation pertinente. Troisièmement, les lois fédérales spéciales définies contenu du niveau d'activité de l'employé, ainsi que des obligations, le statut juridique, les restrictions, les responsabilités, les restrictions et les garanties. Quatrièmement, compte tenu de la législation spéciale l'employé est affecté au titre approprié et le rang.

En résumé, il convient de noter que la définition précise de la nature des employés doit être la prérogative de l'Etat. Par conséquent, la législation actuelle donne ce concept sa forme définitive du point de vue juridique.