le plein emploi et le rôle de l'Etat dans la régulation du marché du travail

Après des événements tels que les guerres, les maladies, les catastrophes naturelles, peut-être les plus terribles, la plupart des gens appellent le chômage. Quelqu'un qui cherche un emploi en vain depuis longtemps, quelqu'un tient à son emplacement actuel en donnant du temps et de la santé, craignant d'être sans ressources. Après tout, beaucoup de gens vivent littéralement de chèque de paie, payer les prêts, ou tout simplement ne pas avoir d'autres sources de revenus en cas de privation de rémunération de base.

plein emploi – une situation dans le pays, où toute la population aptes au travail est fourni avec le travail. Cette question doit être l'implication du gouvernement en tant que régulateur majeur du marché du travail. Créez le rapport optimal entre le niveau de l'offre et la demande ne fonctionnera pas sans un médiateur, parce qu'un nombre suffisant d'emplois – ce n'est pas tout. Tout le monde veut trouver un emploi qui correspond à ses besoins au niveau de la rémunération, les conditions de travail, les activités d'entretien et d'autres conditions. Impossible de trouver une proposition idéale, les gens soit d'accord à des conditions moins favorables (ou tout à fait inapproprié) ou continue à rechercher de rester au chômage.

Par conséquent, le plein emploi est réalisable que lorsque l'offre et la demande se rencontrent, mais cette version, ainsi que tous parfaits, ne peuvent pas être réalisés dans la pratique. Tout d'abord, en raison de la présence du facteur humain qui ne peut être prise en compte; d' autre part, il y aura toujours un soi-disant taux de chômage naturel, qui est une condition dans laquelle un petit pourcentage de la population est à la recherche d'un meilleur endroit, tout en laissant l'ancien. Idéalement, ce pourcentage ne devrait pas dépasser 5-7% du nombre total de citoyens valides, et ce niveau doit être maintenu en tout temps. Le concept de plein emploi signifie juste un état du marché du travail, il ne croit pas que l'emploi devrait être absolument tous les citoyens.

À temps plein implique plutôt l'emploi de ceux qui sont prêts à travailler. D'après les statistiques excluent les personnes qui ne sont pas eux-mêmes sont employés. Soit il est une femme au foyer, ou ceux qui veulent simplement prendre une pause du travail et de réfléchir à l'évolution future de carrière, ainsi que les personnes qui ont pas besoin de travailler pour ce que vous voulez raisons.

Pendant l' époque soviétique le rôle de l'État dans la régulation du marché du travail a été très importante. Créer des emplois pour les diplômés de l'enseignement secondaire et supérieur, de salaire existent soi-disant « péréquation », à travers laquelle la population active ne pas se précipiter d'un endroit à la recherche d'une vie meilleure. Mené une lutte active avec les « personnes à charge », la quasi-plein emploi a été réalisé au moyen d'agitation, exprimé des slogans et des affiches lumineuses faisant l'éloge de la classe ouvrière. Désœuvrement et activités commerciales blasphémé, de sorte que le nombre de citoyens officiellement employés était assez élevé.

Quelle est la situation dans le pays en ce moment? Selon les chiffres officiels, le taux de chômage est faible – environ 5%, ce qui correspond au niveau du taux de chômage naturel, cependant, le bureau de chômage a envoyé un peu, parce qu'il ya une perception là – bas qui offrent un tout inapte à travailler avec les bas salaires. On peut supposer que le taux de chômage informel est plusieurs fois plus élevé. Quelle est la raison?

À première vue, les emplois ne manquent pas, mais maintenant, après l'étude ne fonctionne pas nécessairement sur une spécialité, qui sont à la recherche pour les diplômés et la poussière place libre et rentable. En outre, beaucoup d'avis de vacance sont une fraude, un grand nombre d'organisations en toute impunité violer le Code du travail. L'absence d'intervention de l'État permet à ces entreprises d'exister et d'induire en erreur les concurrents. Et ces dernières années, de nombreuses universités avec un biais humanitaire produit des gestionnaires, des avocats, des économistes, où la demande est faible, tandis qu'un manque de techniciens. Et, bien sûr, le déclin du travail dévalué la fabrication et l'agriculture des ouvriers et des paysans, ce qui oblige les jeunes ruraux à se déplacer dans la ville, et ceux qui pourraient être une bonne usine et les travailleurs en usine – pour aller travailler dans des bureaux et des commerces.

Donc, au moment du plein emploi en Russie est irréel. Même parce que vous ne pouvez pas faire un travail de l'homme pour un salaire minimum vital (oui, dans ces lieux de travail ne manquent pas), quand il ne peut pas survivre quand il y a la propagande partout une vie de luxe.