Comme pension formé

Pour beaucoup de questions sont les suivantes assez importantes: comment se forme la pension? Quels types de celui-ci existe, en quoi consiste? Quels sont les avantages et les inconvénients des fonds non gouvernementaux et de retraite publique?

droit moral de repos approprié chaque personne, cela signifie que l'activité de l'entreprise est de fournir sur le reste de ma vie. Et nous ne parlons pas de ce que l'entreprise elle-même devrait fournir aux citoyens – cela se fait au détriment du fonds de pension, dans lequel les cotisations obligatoires. Sur le territoire de la Russie charge, la formation et le paiement des pensions conformément à la Loi fédérale « sur les pensions du travail dans la Fédération de Russie. » L'analyse de la façon dont la pension est formé, il faut dire qu'il ne peut pas seulement être obligatoire. Il peut être complété par volontaire, qui est, d'utiliser les économies placées dans un fonds de pension privé. A la retraite obligatoire, il existe plusieurs types, à savoir: l'invalidité de pension de retraite, la vieillesse, en cas de perte. La structure de la pension de retraite se compose de trois parties: la base, financé et l'assurance.

La partie de base des pensions du travail

Les organisations payables aux fonds de la taxe sociale pour les employés. Environ la moitié de ces moyens est transmis à la caisse de retraite. Ces transferts ne sont pas enregistrés, ils ne servent pas dans le cadre des contributions financées, de sorte que les fonds ont utilisé le fonds pour payer les pensions aux retraités actuels. Ces paiements sont la partie de base de la pension du travail et installé conformément au niveau d'un salaire décent et le budget, ainsi que le rythme de croissance de l'inflation. La partie de base n'est pas affectée par la taille des salaires et l' ancienneté, il peut payer aux étrangers ou apatrides résidant de façon permanente sur le territoire russe.

Comment est la pension: la partie d'assurance

Contrairement à la base, la partie de l' assurance de la pension est liée à une personne, sa taille est déterminée par le rapport des cotisations accumulées au montant de la date de paiement prévue. L'employeur fait contributions des cotisations de retraite à un taux de 8-14% du montant imposable pour chaque employé, et le montant d'impôt comprend le salaire non seulement, mais aussi les autres fonds qui ont été dépensés maintenant au travailleur.

retraite par capitalisation

Il est semblable à calculer la part de l'assurance, toutefois, le montant cumulé est spécifié au lieu du capital retraite. Pour chaque individu, ces économies sont précisées dans la partie spéciale du compte. Les traits distinctifs de la partie financée peut être appelé ce qu'il est placé sur les différents instruments d'investissement. Il peut être transféré dans toutes sortes de fonds pour la gestion, ainsi que pour les investissements dans des titres. Tout citoyen de travail a la possibilité de gérer eux-mêmes la partie financé, vous pouvez choisir de travailler avec un fonds spécifique, ainsi que de transférer le contrôle à une autre société ou d'un fonds.

Quels sont les avantages? Tout est clair, le fonds de pension de l'Etat – en machine encombrante, vous avez donc besoin de temps pour prendre des décisions sur l'allocation des fonds, et les solutions elles-mêmes sont généralement prises dans le sens de garantie, mais très instruments à faible revenu. Les fonds non étatiques diffèrent également aussi rapidement que les décisions de prendre des possibles en offrant une grande variété de stratégies et de portefeuilles d'investissement. FNP vient de commencer ses activités. Le cadre législatif dans ce cas est suffisamment développé, et les fonds sont très jeunes, mais dans l'avenir, ils constitueront la base de l'épargne pour la retraite.

Donc, maintenant il devient clair comment la pension est formée.