La protection des droits des travailleurs

Dans la Fédération de Russie, tout citoyen est en mesure de défendre leurs droits par tous les moyens, qui ne sont pas contraires à la loi. Ils sont répertoriés dans le Code du travail.

L'article 352 fait référence aux moyens suivants qui peuvent être la protection des droits du travail des travailleurs:

– auto-protection;

– la protection des travailleurs droits des travailleurs par les syndicats;

– recours devant la Cour pour la protection;

– le suivi et la surveillance de l'Etat afin de se conformer à la législation.

Last but not least le rôle joué par les syndicats dans la protection des travailleurs. Ces associations sont créées spécialement à cet effet. La protection des droits du travail des syndicats des travailleurs effectué en observant le fait que les employeurs ne violent pas la législation du travail.

Ces associations ont par leurs organes (délégués du personnel), les inspections du travail et les employés de confiance sur la protection du travail.

syndicat autorisé, qui sera par la suite d'examiner les questions de sécurité, choisis, en règle générale, à une assemblée générale de tous les employés de l'organisation.

Mais l'inspection du travail sont au niveau national, ainsi que régional et territorial.

La protection des droits du travail – l'objectif principal de ces organisations comme les syndicats. Par conséquent, les pouvoirs des inspecteurs du travail leur a permis de visiter librement les entreprises qui sont le lieu de travail des membres syndicaux (et leur propriété n'a pas d'importance) pour vérifier si une réglementation relative observée sur les normes du travail, si les conditions des accords et contrats signés par l'exécution précédente.

Les inspecteurs du travail au nom desquels la protection des droits du travail des employés sont autorisés à:

– vérifier si l'employeur est conforme aux lois du travail;

– examiner de façon indépendante les conditions dans lesquelles les travailleurs et les conditions assurant leur sécurité;

– participer à la procédure des accidents survenus dans le lieu de travail, et le prof. maladies;

– recevoir des chefs d'informations sur les conditions dans lesquelles ils sont créés dans l'organisation pour un travail à plein;

– dans les pouvoirs des inspecteurs est de protéger les droits des travailleurs, en ce qui concerne les questions relatives à la production causée par des dommages à leur santé;

– d'obliger les employeurs à suspendre les travaux si elles menacent la vie et la santé des employés;

– après la découverte de violations des lois du travail exigent de l'employeur de les résoudre;

– vérifier si l'employeur respecte les obligations relatives à la protection et les conditions d'emploi prévues dans la convention collective ou d'un contrat;

– pour entrer dans la commission d'experts indépendants, lors de l'inspection des moyens de production avant de les introduire dans le fonctionnement;

– participer à la procédure de litiges qui sont liés au fait que l'employeur a violé les règles et conditions stipulées dans la convention collective;

– Participer à l'élaboration des règlements et des lois qui incluent la mise en place du droit du travail;

– participer à l'élaboration des actes juridiques et subordonnés à la loi relative à la sécurité et la santé, ainsi que de les coordonner selon la manière déterminée par le gouvernement RF;

– à la demande des autorités compétentes, à ceux qui violent les lois du travail ou des peaux ont eu lieu les accidents du travail, sont traduits en justice.

L'exercice des pouvoirs mentionnés ci-dessus, le travail d'inspection du travail en étroite collaboration avec les organismes gouvernementaux impliqués dans la surveillance et le contrôle sur le strict respect de la loi du travail mis en place.

Il incombe à chaque employeur est de créer des conditions pour faire en sorte que les syndicats peuvent exister et fonctionner (y compris dans le domaine du travail humain).