Novossibirsk mis à l'index des employeurs. Avis sur les sociétés-employeurs

Novossibirsk – l'un des plus grands centres industriels de la Fédération de Russie. Elle produit et vend une grande quantité de minéraux. Célèbre pour ses moulins et usines. Bien sûr, les gens sont derrière tous les succès de la ville. Il est leur travail acharné et l'enthousiasme sans fin a permis à la ville de sortir sur la position de leader et est considéré comme une place forte de l'industrie de notre pays. Il semblerait, entreprise de Novossibirsk, inspiré par leur succès, l'âme est fer pas leurs employés. Mais tout est si rose. Ceci est démontré par la liste noire impressionnante des employeurs de Novossibirsk.

Caractéristiques entreprises exploiteurs

La plupart des gens pensent que dans les temps modernes toutes les conditions pour un fonctionnement stable: le paquet social, la journée de travail de 8 heures, le respect des employés. Cependant, ils ont rapidement confrontés à des employeurs abusifs, y compris Novossibirsk. Blacklister employeurs témoigne très clairement à ce sujet. Et le péché non seulement des entreprises privées, mais aussi des organismes gouvernementaux. Ils peuvent devenir une victime de tous les citoyens de notre pays. Vous rêvez d'un salaire stable, ce qui lui fournirait et sa famille une vie décente, un homme, comme d'habitude, il vient d'obtenir un emploi et obtient. Au début, il en septième ciel, parce que les emplois ne suffisent pas. Mais bientôt cet employé comprend qui est tombé dans le piège. Sa vie professionnelle vicier les événements suivants:

• mépris total pour les droits des travailleurs. Les autorités, promettant des montagnes d'or et des avantages en matière d' emploi, tout à coup oublie ses promesses. employé paquet social ne donne pas, et il se sent constamment la fragilité toute sa position. Si un droit à des vacances bien méritées serait-être une compagnie de l'esclave tombe malade, enceinte ou veut réaliser – non seulement ils ne les sont pas posés avec un financement si pauvres gens menacés de licenciement.
• traitement continu. Une fois que cet employeur des « pattes » devrait oublier une journée de travail fixe. En effet, un tel employé sera forcé d'exécuter le plan, rester pendant quelques heures de plus. De plus, les fonctions d'un subordonné sera augmenté une fois et demi, à « squeeze » hors de lui pour des performances maximales.
• critiques injustifiées. Modifier le travail subordonné – taux, sans que beaucoup d'entreprises ont échoué. Mais dans la liste noire de Novossibirsk des employeurs, ainsi que dans d'autres villes et pays, présenté par les entreprises qui luttent pour abaisser l'estime de soi de ses employés, la valeur de leur travail et en gardant le mérite silencieux. Cela permet aux entreprises non seulement de « pince » le salaire, mais aussi pour forcer les travailleurs à augmenter la productivité par la culpabilité.
• situation malsaine. Norm sont des relations amicales et saines entre collègues, mais les employeurs peu scrupuleux ne sont pas rentables. Après tout, l'équipe peut se rallier contre lui et pour défendre leurs droits, les entreprises encouragent donc exploiteurs la concurrence féroce entre ses subordonnés.

Les dirigeants des commentaires négatifs: qui sont-ils?

Qui est le haut de la liste noire des employeurs à Novossibirsk? Pour le déterminer, il est nécessaire de classer ces organisations. Ils comprennent:

• boutiques de vêtements;
• supermarchés;
• divers organismes;
• entreprises industrielles;
• les centres d'appels;
• le marketing de réseau.

Boutiques et supermarchés – slaveholders

Parmi les boutiques de vêtements soi-disant « marchands d'esclaves » sont vastes. Souvent, ils se combinent toutes les caractéristiques négatives des employeurs peu scrupuleux. Les dirigeants d'entre eux sont:

• "Pelican";
• Snowimage.

Branches magasinent des femmes et des vêtements pour enfants, « Pelican » sont dans de nombreuses villes russes. Cependant, cette boutique à Novossibirsk a marqué son attitude rustre aux employés. Dans de nombreux commentaires les anciens vendeurs se plaignent que les autorités non seulement une voix les augmente, mais aussi offensés dans leur dignité par les insultes de langage obscène. On a également noté la sous-évaluation délibérée des ventes afin de réduire les avantages sociaux et le mépris de leurs droits sociaux.

À Novossibirsk, la liste noire des employeurs « Snouimidzh » – Boutique doudounes sont également tout à fait elle-même clairement manifesté. Les employés se sont plaints de la croissance professionnelle manque, diminuer le nombre de la production, l'augmentation de la journée de travail, de nombreuses amendes pour des infractions mineures.

Dans les supermarchés, tout dépend de la branche spécifique. Mais tout à fait beaucoup de commentaires négatifs du personnel sur l'attitude arrogante de la haute direction, le traitement et le retard des salaires dans la « Pyaterochka » et « aimant ».

Agence recherche « victime »

Vous ne devriez pas se réjouir trop tôt si vous devez travailler dans l'agence, autant de publicité, impression et agences de voyages sont « Phony ». Ils ont ouvert rapidement, recueillir des revenus et sont fermés. Après tout, ces petites entreprises difficiles à se détendre parmi les concurrents plus vénérables.

Souvent, il y a un autre cas, commune à Novossibirsk. La liste noire des employeurs est saturé de ces exemples. L'agence embauche des employés, ils remplissent avec succès les commandes de lui, après quoi ils ont été congédiés, remplacés par un nouveau personnel. En même temps les entreprises font tout pour ne pas avoir à payer pour le travail. De nombreux employés sont licenciés eux-mêmes, et ne pas attendre pour les salaires.

Noir liste arménienne de Novossibirsk Les employeurs « Admiral » est l'une des positions de premier plan. la gestion de l'entreprise change régulièrement le personnel et peut retarder les paiements pendant des mois.

Méfiez-vous des entreprises industrielles peu scrupuleux

Alors que de nombreux complexes industriels sont connus pour des performances stables et en fournissant paquet social complet, mais il y a des exceptions désagréables. À Novossibirsk, la liste noire des employeurs « Sibtruboprovodstroy » liste depuis longtemps. Les employés ne se plaignent plus de leurs patrons, mais il n'a pas d'effet sur lui. Les salaires continuent de détenir autant que jusqu'à six mois, jour de travail, généralement plus de 10 heures, eh bien, pour les heures supplémentaires et aucune rémunération n'allait pas. La société se caractérise par un chiffre d'affaires impressionnant du personnel.

les centres d'appels et le marketing de réseau

devraient également se méfier des centres d'appels dits. Bien sûr, pas tous sont montrés les patrons cupides et malhonnêtes. De nombreuses entreprises ont des centres d'appels pour l'enregistrement des clients et des réponses aux questions des utilisateurs. Mais il faut se méfier si l'équipe de travail il y a un roulement constant du personnel, vous ne garantit pas un salaire stable, offrant seulement un pourcentage des revenus de l'entreprise et offrir des avantages sociaux. Il convient de noter que toutes les activités professionnelles de ces organisations est d'imposer des étrangers par des appels téléphoniques de tout produit.

branches de travail des organisations de mise en œuvre de marketing de réseau, semblable au centre d'appels, mais il y a plus que vous pouvez offrir d'acheter le paquet nouveau venu soi-disant. En même temps, promettre une carrière étourdissante, voyager vers d'autres villes et pays de Novossibirsk. La liste noire des employeurs est débordait littéralement avec eux.

Soyez vigilant!

Avant d'obtenir un emploi, vous devez certainement vous familiariser avec la liste noire des employeurs ANE à Novossibirsk. Faites attention au comportement suspect des autorités, si elle ne dit rien sur le revenu, sans parler de garanties sociales et promet une croissance rapide de carrière avec de faibles coûts de main-d'œuvre.