employeur particulier: Caractéristiques

Tout citoyen – une personne physique, qui a un certain nombre de droits et de devoirs. Plus souvent qu'autrement, cette personne utilise un autre concept – privé. Nous avons l'habitude d'entendre un grand nombre de symboles utilisés pour les nationaux. Par exemple, l'expression « propriété privée » nous donne à comprendre que tout objet ou de la zone a un hôte. Et la notion de « prêts aux particuliers » est utilisé dans les publicités qui créent des institutions bancaires pour attirer les clients. Cela signifie que le citoyen peut prendre l'argent comme un prêt de la banque. Ces derniers temps, particulièrement populaire était l'expression « personne privée donne de l'argent à intérêt. » Expliquez ces mots peuvent ressembler à ceci: il souhaite vous fournir des prêts portant intérêt. Le terme « personne privée » est déjà bien établie dans notre compréhension (comme sujet).

Qu'est-ce que cela signifie en termes juridiques? particulier – une personne qui a la capacité juridique et responsable de leurs actes conformément à la législation russe. La capacité juridique est acquise dès la naissance et l'âge. Et il peut être partielle, complète ou totalement absente. Âge, quand il est la capacité partielle, est de 6 ans à compter de la naissance. Remplissez ce sera 14 ans (si le contrôle judiciaire prendra une décision positive sur cette question) ou 18 ans. L'ordonnance du tribunal ne peut pas simplement déclarer une personne capable, mais aussi priver une capacité individuelle. Ce concept fait référence à l'acquisition / la privation des droits et devoirs de l'homme.

À l' heure actuelle, les citoyens ont la possibilité d'ouvrir une entreprise privée. Cela signifie que vous pouvez « prendre forme » avec les fonds de l'administration fiscale et de retraite, remplir une demande (en tant qu'individu) pour la vente au détail ou en gros. Vous pouvez vendre tout de déchets (piles, clips, etc.), et finition de meubles ou des manteaux de vison. En plus de la possibilité d'exercer une activité rentable, l'entrepreneur est en mesure d'embaucher des travailleurs.

En règle générale, le travail avec des personnes privées ne diffère pas de l'emploi dans les grandes organisations. Vous devez avoir un livre de travail (si vous ne le faites pas). Ensuite, vous devez passer un examen médical (au dispositif à l'épicerie ou à la production, par exemple, il est sûr de produits laitiers). Ensuite, remplir une demande d' emploi. Et c'est la procédure d'emploi, en fait, se termine. L'entrepreneur, à son tour, soumet à la Caisse de retraite et l'organisation de la taxe correspondant au papier de votre emploi. Il transférera un à vous déduction fiscale et les paiements de pension eux-mêmes (sans votre intervention).

Options de travail offertes par un particulier, en règle générale, n'est pas particulièrement diversifiée. Le plus souvent ce travail vendeur, travailleur, conducteur.

Lors de l'application pour un emploi à un particulier, faites attention à la paperasse correcte pour votre admission. Dans la plupart des cas, afin de ne pas payer les déductions fiscales supplémentaires, les propriétaires d'entreprises ne font pas les travailleurs (officiellement). Cela conduit au fait qu'une personne ayant un revenu, ne paient pas d'impôt à l'Etat. Mais ces mesures impliquent la responsabilité civile ou pénale.