visa de travail aux États-Unis

Pour être admissible à travailler en Amérique, vous avez besoin d'obtenir un visa de travail H-1B. Dans ce cas, vous devez être un grand expert dans son domaine, vous devez être un employeur prêt à vous emmener en Amérique et payer vos dépenses. Bien sûr, travailler dans un visa américain délivré tous les experts. Par exemple, un excellent cuisinier et vendeurs à l'étranger pour ne rien faire, mais si vous êtes un ingénieur hautement qualifié, un médecin, et ainsi de suite, alors vous avez la chance.

visa de travail des États-Unis donne le droit de travailler aux États-Unis légalement pendant trois ans. De plus, vous pouvez pendant ce temps de quitter le pays et revenir. membres de votre famille seront admissibles à un visa d'entrée (invité).

Après la fin de trois ans dans le visa de travail des États-Unis peut être prolongé de trois ans, mais plus de six ans aux États-Unis ne peuvent pas être là-dessus. En même temps, si votre employeur ne veut pas que vous rentrez chez vous , il peut vous aider à obtenir un permis de séjour. Bien sûr, si vous êtes d'accord et que vous êtes prêt à confirmer sa décision officielle. Toutes les dépenses dans ce cas – prend également soin de votre employeur.

visa de travail aux États-Unis ne sera délivré que sur la base d'une invitation de l'employeur des États-Unis. Il doit présenter une demande au ministère du Travail, qui décide si oui ou non vous pouvez travailler en Amérique. Vous, à son tour, est nécessaire pour confirmer leurs diplômes de qualification. En outre, votre diplôme doit être confirmé par les organismes autorisés, qui est doit être conforme aux diplômes américains dans votre spécialité. Et l'employeur doit prouver que, sans vous, il ne peut pas faire. De plus, son personnel de travail devrait comporter au moins 15% des employés travaillant dans le cadre du visa H-1B.

En outre, votre spécialité devrait coïncider avec la position attendue, sinon vous devez avoir beaucoup d' expérience dans ce domaine – au moins 12 ans.

Chaque année, pour ceux qui souhaitent travailler aux États-Unis alloué 65.000 visas et ils peuvent finir très rapidement. Prenez cela en considération lorsqu'ils présentent une demande, sinon vous devrez attendre l'année prochaine.

Si vous avez un visa de travail aux États-Unis a été émis, mais vous avez été mis à pied avant la fin de sa période de validité, l'employeur doit vous rembourser les frais de retour à la maison (bien sûr dans des limites raisonnables).

visa américain: documents

Un visa est délivré si les documents suivants:

1. L'invitation de l'employeur (une copie). L'invitation doit contenir des informations sur la société et la date exacte du départ prévue. En outre, l'employeur doit fournir l'assurance qu'il est en mesure de payer vos frais de visa.
2. Formulaire consulaire DS-156. A propos rempli en ligne et soumis sous forme imprimée. Pour les hommes vieux nécessitent une forme supplémentaire d'application DS-157 entre 16 et 45 ans.
3. photo couleur 5 * 5 cm.
4. Un passeport avec votre signature et une page gratuite. Si vous avez en main l'ancien passeport avec un visa américain, vous devez soumettre à eux ou leurs copies.
5. Document de l'employeur. Le document doit contenir le titre de votre poste, la date de sortie sur le travail et la taille du revenu annuel.

Vous devez également fournir une preuve de la stabilité de votre statut social et économique.

Autrement dit, vous devez prouver que, à la fin d'un retour de visa de travail dans leur pays.

Ces documents comprennent une copie du certificat de mariage, la naissance des enfants, un extrait de votre compte bancaire, et ainsi de suite.

Pour aller au bureau des visas, vous devez avoir un passeport valide interne.