La croissance de carrière – Votre objectif? Apprenez à réaliser!

Qui parmi nous n'a pas rêvé d'une carrière brillante? Faites– alors augmenter leur statut social, pour obtenir un revenu élevé stable, ou tout simplement se développer dans leurs propres yeux et aux yeux des autres. Pour une carrière réussie exige certaines conditions et qualités personnelles, et les rendre possibles.

Tout d'abord, nous allons comprendre, quelles sont les conditions nécessaires à cet effet. D'abord, vous devez comprendre si la croissance de votre carrière est possible dans l'organisation. Souvent, il devient un problème, car l'échelle de carrière ne sont pas fournies pour certains postes. Par exemple, si vous travaillez à l'administrateur du système dans l'Organisation mondiale du commerce, d'espérer qu'il n'y a pas grand-chose à, sauf pour le poste de chef de département IT-, mais s'il est? la croissance de carrière est possible que dans des entreprises spécialisées, et, par conséquent, vous devriez essayer d'entrer dans tel. Il y a, bien sûr, une chance de trouver un autre poste dans l'organisation, mais cela entraînerait la maîtrise de nouvelles compétences, ou plutôt, une requalification complète. Dans certains cas, il est justifié, et souvent les gens qui travaillent courriers ou les conducteurs reçoivent une éducation spécialisée et en sont venus à un personnel d'employés qualifiés. De même pour les gestionnaires de bureau et des secrétaires.

Soit dit en passant, il est beaucoup plus facile à mettre en œuvre le développement de carrière au sein d'une organisation, il est souvent beaucoup plus conseillé de ne pas se précipiter à la recherche de salaires plus élevés et de meilleures positions pour différentes entreprises, et en attente dans les ailes en un, d'autant plus avec l'augmentation du nombre d'emplois augmente dans le classeur et la méfiance des employeurs potentiels.

Bien sûr, de travailler en essayant de faire du personnel de haute qualité, et des spécialistes qualifiés peuvent être beaucoup, il est donc important d'être remarqué par les autorités, et cela ne veut pas nécessairement tout le temps de tourner devant les dirigeants, mais aussi pour asseoir tout le temps aussi, pas la peine à l'ombre. Il ne faut pas profiter tranquillement son succès seul, et en faire un domaine de masse. Bien sûr, la chose principale ici – n'exagérez pas, il est préférable de se concentrer sur les réalisations les plus importantes, importantes pour l'ensemble de l'entreprise. Si vous pensez que vous pouvez manipuler, traiter le cas le plus critique, et vous ne serez pas attirer seulement l'attention sur eux, mais aussi se zarekomenduete comme un expert responsable et compétent, qui a fait beaucoup pour la société – il est le plus court chemin vers le succès.

Communication personnelle avec les autorités de se comporter correctement, fournir des explications et des commentaires précieux de son travail, bien sûr, n'est pas primitive, sinon vous pensez à ce que vous sous-estimez la direction du renseignement – en bref, de montrer leurs compétences au maximum. Ne pas interférer, et l'humour subtil pertinent en quantités strictement mesurées – il contribuera à rendre la relation un peu plus informel et susciter la sympathie.

Il joue un rôle important et de l'image. Bien entendu, il doit être parfait, mais il y a une autre astuce: souvent les patrons comme ceux qui sont comme lui, mais il faut le faire en douceur et ne pas devenir une copie exacte – il ne fera que provoquer la méfiance, mais de montrer que, par exemple, vous comme la même couleur ou le même fabricant de vêtements de sens.

Maintenant, sur les qualités personnelles: il est pas un secret que la carrière devient de plus, ce qui signifie que la position de leadership, quelles sont les qualités de leadership sont nécessaires. Malheureusement, il n'y a pas tous, mais nous pouvons essayer de les développer. Il existe une formation spéciale et la documentation pertinente. Bien sûr, aussi besoin d'être discipliné, honnête homme, exécutif et parfait et facile à faire face à leurs responsabilités, faire comprendre aux autres que vous avez grandi hors de leur bureau et méritent plus.